З 1 січня 2016 року набрав чинності Закон України “Про внесення змін до
деяких законодавчих актів України” від 24.12.2015 № 911- VIII (далі –
Закон 911) внесено зміни, зокрема, до п. “е” статті 55 Закону України
“Про пенсійне забезпечення”. Згідно із внесеними змінами, поступово до
2026 року (по півроку за кожний рік) збільшується вік виходу на пенсію
за вислугу років працівникам освіти, охорони здоров’я та соціального
забезпечення. Тобто, Законом № 911 встановлюється певний вік виходу на
пенсію (в залежності від дати народження) для осіб, які раніше
користувалися правом виходу на пенсію за вислугу років незалежно від
віку. Водночас, Законом № 911 збережено умови виходу на пенсію за
вислугу років незалежно від віку особам, які мали вислугу на відповідних
посадах до 1 січня 2016 року (25 років вислуги – на 1 квітня 2015 року
або 25 років 6 місяців вислуги – на 31 грудня 2015 року).
З 1 січня 2016 року п. “е” статті 55 Закону України “Про пенсійне забезпечення” має таку редакцію: право на пенсію за вислугу років мають: працівники освіти, охорони здоров’я та соціального забезпечення після досягнення 55 років за наявності спеціального стажу роботи за переліком, що затверджується у порядку, який визначається Кабінетом Міністрів України, станом на 1 квітня 2015 року – не менше 25 років та після цієї дати:
– з 1 квітня 2015 року по 31 березня 2016 року – не менше 25 років 6 місяців;
-з 1 квітня 2016 року по 31 березня 2017 року – не менше 26 років;
– з 1 квітня 2017 року по 31 березня 2018 року – не менше 26 років 6 місяців;
– з -1 квітня 2018 року по 31 березня 2019 року – не менше 27 років;
– з 1 квітня 2019 року по 31 березня 2020 року – не менше 27 років 6 місяців;
-з 1 квітня 2020 року по 31 березня 2021 року – не менше 28 років;
– з 1 квітня 2021 року по 31 березня 2022 року – не менше 28 років 6 місяці;
– з 1 квітня 2022 року по 31 березня 2023 року – не менше 29 років;
– з 1 квітня 2023 року по 31 березня 2024 року – не менше 29 років 6 місяців;
– з 1 квітня 2024 року або після цієї дати – не менше 30 років.
До досягнення віку, встановленого абзацом першим цього пункту (55 років), право на пенсію за вислугу років мають працівники освіти, охорони здоров’я та соціального забезпечення:
– які в період до 1 січня 2016 року мали вислугу років на відповідних посадах не менше тривалості, передбаченої абзацами першим та другим цього пункту;
– 1971 року народження і старші за наявності вислуги років на цих посадах, передбаченої абзацами другим-одинадцятим цього пункту, та після досягнення ними такого віку:
– 50 років – які народилися з 1 січня 1966 року по 30 червня 1966 року;
– 50 років 6 місяців – які народилися з 1 липня 1966 року по 31 грудня 1966 року;
– 51 рік – які народилися з 1 січня 1967 року по 30 червня 1967 року;
– 51 рік 6 місяців – які народилися з 1 липня 1967 року по 31 грудня 1967 року;
– 52 роки – які народилися з 1 січня 1968 року по 30 червня 1968 року;
– 52 роки 6 місяців – які народилися з 1 липня 1968 року по 31 грудня 1968 року;
– 53 роки – які народилися з 1 січня 1969 року по 30 червня 1969 року;
– 53 роки 6 місяців – які народилися з 1 липня 1969 року по 31 грудня 1969 року;
– 54 роки – які народилися з 1 січня 1970 року по 30 червня 1970 року;
– 54 роки 6 місяців – які народилися з 1 липня 1970 року по 31 грудня 1970 року;
– 55 років – які народилися з 1 січня 1971 року
З 1 січня 2016 року п. “е” статті 55 Закону України “Про пенсійне забезпечення” має таку редакцію: право на пенсію за вислугу років мають: працівники освіти, охорони здоров’я та соціального забезпечення після досягнення 55 років за наявності спеціального стажу роботи за переліком, що затверджується у порядку, який визначається Кабінетом Міністрів України, станом на 1 квітня 2015 року – не менше 25 років та після цієї дати:
– з 1 квітня 2015 року по 31 березня 2016 року – не менше 25 років 6 місяців;
-з 1 квітня 2016 року по 31 березня 2017 року – не менше 26 років;
– з 1 квітня 2017 року по 31 березня 2018 року – не менше 26 років 6 місяців;
– з -1 квітня 2018 року по 31 березня 2019 року – не менше 27 років;
– з 1 квітня 2019 року по 31 березня 2020 року – не менше 27 років 6 місяців;
-з 1 квітня 2020 року по 31 березня 2021 року – не менше 28 років;
– з 1 квітня 2021 року по 31 березня 2022 року – не менше 28 років 6 місяці;
– з 1 квітня 2022 року по 31 березня 2023 року – не менше 29 років;
– з 1 квітня 2023 року по 31 березня 2024 року – не менше 29 років 6 місяців;
– з 1 квітня 2024 року або після цієї дати – не менше 30 років.
До досягнення віку, встановленого абзацом першим цього пункту (55 років), право на пенсію за вислугу років мають працівники освіти, охорони здоров’я та соціального забезпечення:
– які в період до 1 січня 2016 року мали вислугу років на відповідних посадах не менше тривалості, передбаченої абзацами першим та другим цього пункту;
– 1971 року народження і старші за наявності вислуги років на цих посадах, передбаченої абзацами другим-одинадцятим цього пункту, та після досягнення ними такого віку:
– 50 років – які народилися з 1 січня 1966 року по 30 червня 1966 року;
– 50 років 6 місяців – які народилися з 1 липня 1966 року по 31 грудня 1966 року;
– 51 рік – які народилися з 1 січня 1967 року по 30 червня 1967 року;
– 51 рік 6 місяців – які народилися з 1 липня 1967 року по 31 грудня 1967 року;
– 52 роки – які народилися з 1 січня 1968 року по 30 червня 1968 року;
– 52 роки 6 місяців – які народилися з 1 липня 1968 року по 31 грудня 1968 року;
– 53 роки – які народилися з 1 січня 1969 року по 30 червня 1969 року;
– 53 роки 6 місяців – які народилися з 1 липня 1969 року по 31 грудня 1969 року;
– 54 роки – які народилися з 1 січня 1970 року по 30 червня 1970 року;
– 54 роки 6 місяців – які народилися з 1 липня 1970 року по 31 грудня 1970 року;
– 55 років – які народилися з 1 січня 1971 року
Немає коментарів:
Дописати коментар